Se você é gestor, líder ou profissional de RH e sente que os processos seletivos da sua empresa acabam trazendo mais dor de cabeça do que solução, esse programa foi feito para você.

• Presencial com oportunidades para networking do início ao fim.

• Conteúdo direto, sem enrolação teórica e o foco é sair com processo pronto para aplicar.

O que você vai aprender?

•  Como estruturar recrutamento e seleção com base em estratégia 

•  Onde e como buscar os candidatos certos 

•  Por que employer branding define quem chega até você 

•  Como montar um processo seletivo que filtra de verdade 

•  Como conduzir entrevistas por competência sem viés 

•  Como ler comportamento além do currículo 

•  Quando e como usar testes práticos na seleção 

•  Como decidir e dar feedback sem gerar ruído 

•  Quais indicadores mostram se o seu R&S está funcionando

•  O que já mudou (e vai mudar) no mercado de recrutamento

Um Programa de Extensão pensado para:

• Empresários

• Gestores e líderes

• Profissionais de RH

• Consultores que atuam com recrutamento e seleção

O que você leva para sua empresa?

• Estruturação de um processo seletivo com critério

• Redução de erros de contratação e turnover

• Seleção de talentos alinhados à cultura e aos resultados da empresa